働き方改革関連法やストレスチェック制度が導入された背景には、メンタルヘルス不調者やストレスによる精神障害の労災請求件数・支給件数とも増え続けていることがあると考えられます。
このセミナーでは、メンタルヘルスについて正しく理解し、働く人本人のセルフケアを中心とした対処方法や予防策を学びます。

また管理者・リーダーとして、職場でメンタル不調者を出さないために必要な部下とのコミュニケーション、ストレスコントロール、相談対応に必要なラインケアのために、有益な情報を提供します。

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